Control Horario y Registro de Jornada en Girona
Cumple el registro horario obligatorio (art. 34.9 ET) sin complicaciones: inicio y fin de jornada, conservación 4 años y acceso inmediato ante la Inspección de Trabajo. Pensado para el tejido de Girona, del restaurante de temporada a la oficina de servicios, y válido para teletrabajo y horarios flexibles.
Control horario para el tejido empresarial de Girona
Girona vive en buena medida del turismo y de los servicios. Su casco histórico, la cercanía de la Costa Brava y su perfil de ciudad para escapadas durante todo el año sostienen una intensa actividad de hostelería, comercio y agencias de viajes, con un fuerte componente de temporada que dispara la contratación en los meses de más afluencia.
Junto a ese peso turístico, la provincia tiene un sector agroalimentario muy arraigado —con la industria cárnica como referente— y una construcción y unos servicios profesionales que dan trabajo a buena parte del tejido de pymes y autónomos de la ciudad. El registro de jornada del RD-ley 8/2019 se aplica igual a todas estas empresas, sin importar su tamaño ni su sector, y debe recoger la hora real de inicio y fin de cada persona trabajadora.
FichMe se adapta a esa realidad: modo kiosco con PIN en la barra o el comercio para quien ficha varias veces al día, app móvil con geolocalización para personal en ruta o en obra, y fichaje web para la parte de oficina, todo bajo el mismo panel y conservado durante 4 años para cualquier inspección.
Marco Legal del Registro Horario en Girona
El control horario en Girona se rige por normativa estatal y europea. Estas son las obligaciones exactas para tu empresa.
Obligación Legal (Art. 34.9 ET)
- Registro diario
Hora concreta de inicio y fin de la jornada de cada persona trabajadora.
- Organización del sistema
Mediante negociación colectiva, acuerdo de empresa o decisión empresarial previa consulta a la representación legal.
- Conservación 4 años
Los registros deben conservarse 4 años y estar a disposición de trabajadores, representantes legales e Inspección de Trabajo.
Sanciones en Girona (LISOS)
No llevar el registro de jornada es infracción grave (art. 7.5 LISOS). En Cataluña, los expedientes sancionadores los tramita el Departament d'Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya.
Fuente: LISOS art. 40 (RDL 5/2000). La graduación depende de los criterios del expediente.
Cataluña es una de las comunidades con la Inspección de Trabajo transferida: desde 2010 las funciones inspectoras del orden social las ejerce la Inspecció de Treball de Catalunya, integrada en la Generalitat, y los expedientes sancionadores los tramita el Departament d'Empresa i Treball. La obligación de registrar la jornada y las cuantías de las multas son las mismas que en el resto de España (es la normativa estatal), pero en Girona el procedimiento sancionador se sustancia ante la administración catalana.
Jurisprudencia clave para empresas en Girona
TJUE C-55/18 (2019)
Exige sistemas objetivos, fiables y accesibles para computar la jornada diaria de cada trabajador.
RD-ley 8/2019
Introduce la obligación universal de registro diario de jornada mediante el art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores.
TS 05/04/2022 (Zurich)
Avala el registro digital (login/VPN + app móvil) pactado con la representación legal.
¿Qué debe cumplir tu sistema de fichaje en Girona?
La Guía oficial y el Criterio Técnico ITSS 101/2019 definen los requisitos que espera la Inspección de Trabajo
Inicio y fin
Hora concreta de inicio y finalización de la jornada de cada trabajador, cada día.
Inmodificable
Fiable, no manipulable a posteriori y con trazabilidad completa de cualquier cambio.
4 años
Conservación mínima de 4 años con acceso para trabajadores, RLT e ITSS.
Accesible
Mostrar los registros ante inspección en formatos legibles y extraíbles (PDF, Excel).
Adaptado al tejido empresarial de Girona
Soluciones de control horario para los sectores con más peso en Girona
Todo lo que necesitas para el registro horario en Girona
Funcionalidades diseñadas para cumplir la normativa y simplificar la gestión de tu equipo
Ficha desde cualquier dispositivo
Tu personal en Girona puede registrar entrada y salida desde móvil personal (iOS/Android), tablet en recepción (modo kiosco con PIN) o navegador web. Sin hardware costoso.
- App móvil para comerciales y personal de campo
- Modo kiosco en tablet para oficinas, tiendas y recepción
- Fichaje web sin instalaciones, desde cualquier navegador
- Geolocalización por GPS para validar la ubicación (art. 90 LOPDGDD)
Dashboard en tiempo real
Quién está fichado, quién falta, incidencias y estadísticas de todos tus centros en Girona al instante.
Informes para inspección
Informes en PDF y Excel listos para la ITSS, nóminas o gestoría. Inicio/fin, pausas y resumen mensual.
Gestión de ausencias
Vacaciones, bajas, permisos y festivos de Cataluña. Solicitudes digitales y aprobaciones.
Alertas automáticas
Avisos por fichajes pendientes, exceso de horas y ausencias sin justificar.
Correcciones con auditoría
Si alguien olvida fichar, se corrige con trazabilidad: motivo, autor y fecha del cambio.
RGPD y protección de datos
Cumple RGPD y LOPDGDD, sin biometría de alto riesgo. Datos cifrados en servidores europeos.
Cumple el registro horario en Girona en 4 pasos
Proceso alineado con el Estatuto de los Trabajadores, la Guía oficial y el Criterio Técnico ITSS 101/2019
Define tu política
Establece la política de jornada y pausas según tu convenio colectivo.
Configura FichMe
Registra tu empresa, añade empleados y centros de trabajo en Girona. Listo en menos de 10 minutos.
Registro diario
Tus empleados fichan cada día (inicio/fin) desde móvil, tablet o web, con hora exacta.
Cumplimiento total
Conservación 4 años, informes exportables y acceso bajo demanda para trabajadores, RLT e ITSS.
Normativa aplicable al registro horario en Girona
Fuentes oficiales que regulan el control horario de los trabajadores en Cataluña
Normativa estatal
- Estatuto de los Trabajadores (RDL 2/2015)
Art. 34.9: registro diario, conservación 4 años, disponibilidad.
- Real Decreto-ley 8/2019
Introduce la obligación de registro diario de jornada (art. 34.9 ET).
- LISOS (RDL 5/2000)
Art. 7.5 (infracción grave) y art. 40 (rangos sancionadores).
- LO 3/2018 (LOPDGDD)
Desconexión digital (art. 88), geolocalización laboral (art. 90).
Guías, criterios y autoridad autonómica
- Criterio Técnico ITSS 101/2019
Guía inspectora sobre el registro de jornada laboral.
- AEPD: Guía de control de presencia biométrico
Criterios sobre biometría, alto riesgo y categorías especiales.
- el Departament d'Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya
Tramita los expedientes sancionadores del orden social en Cataluña.
¿Por qué elegir FichMe en Girona?
La solución más sencilla y económica para cumplir el registro horario obligatorio
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Registra tu empresa, invita a tu equipo y empieza a cumplir hoy. Sin hardware ni instalaciones.
Ahorra tiempo y dinero
Elimina Excel, papel y cálculos manuales. Informes automáticos para nóminas, gestoría e inspecciones.
Tranquilidad legal
Cumple art. 34.9 ET, ITSS 101/2019 y RGPD. Ante una inspección en Girona, tienes los registros listos.
Precios para empresas en Girona
Desde 7€/mes. Sin permanencia. Cancela cuando quieras.
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